LOT zaoferuje podwyżki swoim załogom

Mirosław Pachowicz - Profil Mirosław Pachowicz
31 stycznia 2019 08:33
5 komentarzy
LOT Crew zaoferuje 14-proc. podwyżki dla załóg kokpitowych. Dotyczyć one mają kapitanów wszystkich typów samolotów oraz pierwszych oficerów latających na dreamlinerach i bombardierach Q400. Także załogi zatrudnione na etatach mają mieć wyższe wynagrodzenia.
Reklama

Podwyżki dla grupy pracowników zatrudnionych za pośrednictwem spółki zależnej obowiązują od 1 stycznia br. Oprócz nowych stawek, zaoferowano także specjalny system premiowy oparty o wskaźniki punktualności. Jest on analogiczny do tego, jaki obowiązuje w przypadku pilotów zatrudnionych na etatach. Maksymalne kwoty jakie może otrzymać rocznie pierwszy oficer to 8 tys. zł oraz 12 tys. zł w przypadku kapitana.

- Odbyliśmy konstruktywne spotkania z pilotami współpracującymi z LOT Crew, wsłuchaliśmy się w ich opinie i oczekiwania, a następnie wspólnie z LOT-em przygotowaliśmy ofertę, która dostosowana jest do tych oczekiwań i możliwości finansowych LOT-u. Oferta w takim kształcie została zaprezentowana pilotom w ubiegły piątek. Dzięki nowym stawkom już od 2019 roku nasza propozycja skierowana do obecnych i przyszłych pilotów chcących związać swoją karierę z narodowym przewoźnikiem staje się bardziej konkurencyjna na lotniczym rynku pracy - powiedział Jerzy Makula, prezes LOT Crew, cytowany przez PAP.


Ponadto, 16 stycznia br. LOT złożył ofertę zwiększenia wynagrodzeń dla załóg zatrudnionych na etatach. Jej wartość ma być taka sama jak w przypadku osób zatrudnionych w systemie B2B. Jak wyliczył PAP, oznacza to, że personel pokładowy (w zależności od stażu pracy) dostanie od 550 do 1700 zł brutto więcej. Z kolei dochody pilotów wzrosną od 1600 do 6300 zł. Podwyżki dotyczyć mają zarówno stałych jak i zmiennych składowych pensji. Pracodawca założył, że 70 proc. zaproponowanego budżetu przeznaczone będzie na wzrost wynagrodzeń, a pozostała część - na wzmocnienie systemu premiowego.

Propozycja ta musi być jeszcze zatwierdzona przez związki zawodowe.

fot. mat. prasowe
Reklama

Ostatnie komentarze

 - Profil gość
gość_4b6c4 2019-02-01 22:41   
gość_4b6c4 - Profil gość_4b6c4
@DOMZUK, masz całkowitą rację.
Oczywiście nie można generalizować ale wiele młodych, które przychodzą prezentuje bardzo słaby poziom. Niestety, nie ma z czego wybierać...Instruktorzy personelu pokładowego narzekają, że zatrudniani są prawie wszyscy, którzy się zgłoszą więc jakość dramatycznie spada.
Dawniej przyjmowane dziewczyny to był totalny TOP, jeśli chodzi o prezencję, inteligencję, znajomość języków, umiejętność radzenia sobie ze stresem i wiele innych, potrzebnych w tym zawodzie czynników. Oczywiście, niektóre z tych dawniej topowych dziewczyn słabo się starzeje, ma focha itp.
Jednak tak jak napisałeś,również z moich wieloletnich obserwacji od wewnątrz (jestem pilotem) wynika, że pracują znacznie lepiej, utożsamiają się z firmą zdecydowanie bardziej a w sytuacji ewentualnej próby będą potrafiły się odpowiednio zachować. Od tego przecież głównie są.

Dlaczego ewakuacja przy lądowaniu kpt. Wrony przebiegła tak sprawnie? Bo wszystkie na pokładzie osoby z personelu pokładowego były bardzo doświadczone a szefował im człowiek z ponad 40 letnim doświadczeniem.

Szkoda, że obecny Zarząd stara się stłamsić starych a wywyższyć młodych. Choćby poprzez opisane tu przez @gość_ea621 planowanie i zarobki.
gość_315d4 2019-02-01 10:04   
gość_315d4 - Profil gość_315d4
O! Widać poszukiwania załóg poza Polską zakończyły się sukcesem :-)
gość_ea621 2019-01-31 23:44   
gość_ea621 - Profil gość_ea621
Po 10 latach pracy jako steward w sezonie zimowym zdarzało mi się zarobić 2300 na reke, teraz jak jestem szefem pokładu jest trochę więcej ale szału nie ma ledwo starcza mi na opłaty i zycie, mam rodzine kilkuosobowa. Pensja jest uzalezniona od zbyt wielu składowych na które nia mam wpływu, odwołany lot nie zarabiam, przelot sluzbowy nie zarabiam mimo ze jestem po za domem i nie jest to moja przyjemność. Pensja zależy od wylatanych godzin a tych jest ostatnio mało tzw pensum, dopiero po znacznym przekroczeniu pensum wyplata może być ciekawa ale to rzadkość, młode osoby które dopiero zaczynają maja czasem naot i pensje większe niż osoby z doświadczeniem. Gdzie tu logika i motywacja
 - Profil gość
Kup bilet Więcej
Rezerwuj loty
dorośli
(od 18 lat)
młodzież
(12 - 18 lat)
dzieci
(2 - 12 lat)
niemowlęta
(do 2 lat)
Wypożycz samochód
Rezerwuj hotel
Wizy
Okazje z lotniska
Okazje pasażera
Reklama